Train de interne trainer

Praktische trainersvaardigheden voor 'niet-trainers'

Train de interne trainer

Praktische trainersvaardigheden voor 'niet-trainers'

Trainen is een vak. Een mooi vak dat je als interne ‘niet-trainer’ kunt ontwikkelen naast je reguliere functie.Om je collega’s te helpen in hun ontwikkeling en omdat je er zelf lol in hebt om je kennis over te dragen.
Wat heb je als goede interne trainer in huis? Je staat boven de stof en je hebt genoeg kennis en trainersvaardigheden om leren ook voor de ander leuk en effectief te maken.

VERTROUWEN ALS INTERNE TRAINER

Dat begint bij je eigen uitstraling. Laat dus gewoon maar zien dat je er plezier en vertrouwen in hebt.
Laat blijken dat je communicatief sterk bent en het fijn vindt om anderen goed uit de verf te laten komen. En stel je niet als alwetende ‘goeroe’ op, maar wees een ‘levend leermiddel’.
Met goede trainersvaardigheden draag je effectief bij aan de professionele groei van je collega’s.

VOOR WIE?

Je bent een interne ‘niet-trainer’ en je wilt je collega’s ondersteunen bij hun professionele groei. Naast je reguliere werk hou je je bezig met het begeleiden van leergroepen binnen je eigen organisatie. Daar heb je plezier in en je vindt het zelf ook prettig om bij te leren en om als interne trainer nog steviger in je schoenen te staan.

Trainen volgens Oraki

Ons rotsvaste geloof is dat iedereen meer kan dan hij of zij zelf denkt. We helpen jou om veilig uit je comfortzone te stappen. Dat doen we praktisch, persoonlijk, resultaatgericht en met een hoog doe-gehalte. Je krijgt veel ruimte om jouw praktijksituaties in te brengen en je eigen keuzes te maken (eigenaarschap). Wij trainen volgens het leerprincipe 10-20-70. Onze programma’s zijn veelzijdig en inspirerend. Want leren mag best leuk zijn. Toch?

Meer over Trainen volgens Oraki

8, 29 oktober, 19 november 2020

  • 09:30 - 17:00
  • Totaalprijs (excl. btw): €1.410

    Locatie: regio Amersfoort

    Trainen is een vak. Een mooi vak dat je als interne ‘niet-trainer’ kunt ontwikkelen naast je reguliere functie.Om je collega’s te helpen in hun ontwikkeling en omdat je er zelf lol in hebt om je kennis over te dragen.
    Wat heb je als goede interne trainer in huis? Je staat boven de stof en je hebt genoeg kennis en trainersvaardigheden om leren ook voor de ander leuk en effectief te maken.

    VERTROUWEN ALS INTERNE TRAINER

    Dat begint bij je eigen uitstraling. Laat dus gewoon maar zien dat je er plezier en vertrouwen in hebt.
    Laat blijken dat je communicatief sterk bent en het fijn vindt om anderen goed uit de verf te laten komen. En stel je niet als alwetende ‘goeroe’ op, maar wees een ‘levend leermiddel’.
    Met goede trainersvaardigheden draag je effectief bij aan de professionele groei van je collega’s.

    VOOR WIE?

    Je bent een interne ‘niet-trainer’ en je wilt je collega’s ondersteunen bij hun professionele groei. Naast je reguliere werk hou je je bezig met het begeleiden van leergroepen binnen je eigen organisatie. Daar heb je plezier in en je vindt het zelf ook prettig om bij te leren en om als interne trainer nog steviger in je schoenen te staan.

    OPZET TRAINING

    INHOUD TRAINING

    • De principes van het ‘leren door volwassenen’.
    • Leren en ons brein.
    • Voorbereiden en structureren van een training: inleven en DORT.
    • Activerende werkvormen zoals ijsbrekers, energizers, spel, discussie, uitdaging, instructie en het groepsleergesprek.
    • Uitleggen, begeleiden en nabespreken van oefeningen en andere werkvormen.
    • Stimuleren van interactie met andere deelnemers en de trainer.
    • Het stellen van prikkelende vragen en het begeleiden van gesprekken en de groepsdynamiek.
    • Enthousiasmerend presenteren: kennisoverdracht en aandacht vasthouden.
    • Omgaan met moeilijke vragen en reacties en ander lastig gedrag (dat is niet persé weerstand).
    • Diverse vormen om een training te evalueren.

    OPZET VAN DE TRAINING

    INTAKE

    We inventariseren vooraf je motivatie, leerwensen en verwachtingen. Dat doen we schriftelijk. De trainer gebruikt deze input om focus in het programma aan te brengen.
    Als we naar aanleiding van de intake vragen hebben, dan nemen we contact met je op.

    Heb je zelf vooraf nog vragen? Bel of mail ons gerust.

    TRAININGSDUUR

    Deze training voor interne niet-trainers is praktisch en persoonlijk en duurt 3 dagen. In de periode tussen de trainingsdagen ga je aan de slag met praktijkoefeningen en opdrachten.

    AANTAL DEELNEMERS

    Min. / max. aantal deelnemers: 4 - 10

    LOCATIE

    De training wordt gegeven in de regio Amersfoort.
    De exacte locatie wordt ± 1 maand vóór de startdatum bepaald en met de deelnemers gecommuniceerd.

    AANPAK

    Wie ben jij als trainer en wat past wel of niet bij je? Met deze vragen ga je aan de slag. Dat doe je door heel veel te oefenen en te experimenteren. Je brengt je eigen praktijksituaties in en leert veel van elkaar.
    Iedere deelnemer verzorgt een minitraining over een onderwerp naar keuze. Die geef je als trainer aan de andere deelnemers en de trainer. Je krijgt daarop constructieve feedback, waarmee je vervolgstappen gaat maken. Best een beetje spannend, maar vooral heel leerzaam.

    RESULTAATGERICHT MAATWERK

    Niet het programma, maar het resultaat is leidend. De inhoud van de training is gebaseerd op de intakes én op wat er tijdens de training gebeurt en ontstaat. We kunnen dus iets afwijken van het weergegeven programma. Wij noemen dat resultaatgericht maatwerk.

    EXTRA
    OPTIES
    BIJ DEZE
    TRAINING

    COACHINGSPAKKET

    Gun jezelf een extra en flinke steun in de rug in je persoonlijke ontwikkeling met je persoonlijke coach.
    Met je eigen coach blijf je na de training scherp op je leerdoelen, zodat je leerrendement optimaal is.

    Vink deze optie aan bij je inschrijving:
    voor punten op de 'i' en meer blijvend resultaat.

      3 x 1½ uur
     persoonlijk met je coach / trainer
      €590 (excl. btw)

    Lees meer over ons coachingspakket

    Drie persoonlijke coachingssessies van 1½ uur met de trainer/coach die de training geeft.
    Jij bepaalt hoe en wanneer je de sessies volgt. Je kunt bijvoorbeeld denken aan:
    – Een sessie vóór de training. Daarin onderzoek je met je coach hoe je je gericht kunt voorbereiden en wat je belangrijkste focus zal zijn tijdens de training.
    – Coaching ná de training. Daarin verdiep en verscherp je één-op-één met je coach je leerproces en zet je de puntjes op de ‘i’.
    Contact met je coach via e-mail of telefoon; tussen de sessies, maar ook na je laatste sessie.
    We coachen in onze coachruimte in Baarn of in de mooie natuur in de omgeving (tenzij je met je coach een andere geschikte plek kunt afspreken. bijv. vanwege reistijd van beiden).

    Wil je weten of coaching voor jou meerwaarde heeft? Of heb je andere vragen?
    Bel dan naar 035 – 626 74 84 en vraag naar Peter Oosting of één van de trainers. Of stuur een bericht.

    Als je eerst meer informatie over coaching wilt,klik dan op één van deze linkjes:

    Coaching: onze visie, onze stijl, onze werkwijze.
    Coaching op competenties.
    Loopbaancoaching.
    Stresscoaching.

    OEFENLAB

    Geef een extra en stevige impuls aan je ontwikkeling en kies voor het Oefenlaboratorium.
    Praktisch oefenen met een trainingsacteur: beetje spannend, best leuk, enorm leerzaam, supereffectief!

    Vink deze optie aan bij je inschrijving:
    voor meer succeservaringen en zelfvertrouwen.

    1 dagdeel
    3-6 deelnemers
    €330 (excl. btw)

    Lees meer over ons Oefenlab

    Het Oefenlab is een veilige leeromgeving waarin je letterlijk kunt experimenteren met communicatie en of je gedrag. Bij het oefenen en uitproberen heb je niet met een klant of collega te maken, maar communiceer je met een professionele trainingsacteur. De acteur stelt zich op als levend leermiddel en geeft -volgens jouw instructies- precies de reactie die jij nodig hebt om gericht te oefenen en te experimenteren. Dus de acteur is er niet om je het leven zuur te maken, maar juist om je te helpen een (of meer) succeservaring(en) te hebben. Voor een lagere drempel en meer zelfvertrouwen in de praktijk.

    In het Oefenlab krijg je dus de kans om precies dàt uit te proberen wat jij wil verbeteren. Het kan gaan over verbale of non-verbale communicatie, een zakelijke insteek of juist iets met emoties. Of typisch (klanten)gedrag waar jij allergisch voor bent of niet weet hoe je daar goed op kunt reageren. Of je wil eens uitproberen welk effect bepaalde (non)verbale communicatie heeft.
    Kortom, jij bepaalt wat en hoe jij gaat oefenen.

    NA DE TRAINING...

    • Heb je inzicht in je kwaliteiten en ontwikkelpunten als interne trainer.
    • Ben je je bewust van het effect van je eigen gedrag op de deelnemers.
    • Heb je een uitgebreid repertoire aan activerende werkvormen.
    • Kun je structuur aanbrengen in je trainingen.
    • Heb je meer plezier en zelfvertrouwen in je trainingen.

    ... EN HEB JE DE VOLGENDE COMPETENTIES ONTWIKKELD

    • Presenteren.
    • Procesbegeleiding.
    • Communicatie.
    • Trainersvaardigheden

    Wat wij terug horen van eerdere deelnemers? Zij zeggen dat deze training tot een groter leereffect en meer tevredenheid bij hun deelnemers leidt. En daar doen we het (ook) voor.

    PRAKTISCH
    PERSOONLIJK
    RESULTAATGERICHT
    TRAINEN

    Data training Train de interne trainer

     

    Training #1 okt 2020

    • donderdag 08-okt-2020, 09:30-17:00
    • donderdag 29-okt-2020, 09:30-17:00

    Training #1 nov 2020

    • donderdag 19-nov-2020, 09:30-17:00

     

    Investering in trainersvaardigheden

    De training:                €1.200

    Locatie en catering: €210

    TOTAAL (excl. btw): €1.410

    IN-COMPANY MAATWERK

    Hebben meer medewerkers in jouw organisatie (ongeveer) dezelfde ontwikkelvraag / trainingsbehoefte?
    Wij komen deze training graag bij jullie 'in-company' geven.Met ons programma (omdat het precies aan de vraag voldoet) of 100% maatwerk. Of iets ertussen in. Geen vraag is ons te gek, daag ons maar uit.

    We denken graag mee en zullen je eerlijk adviseren. Wil je dat?
    Vul dan het formulier hieronder in. Of bel direct naar 035 - 626 74 84 en vraag naar Peter Oosting. Rechtstreeks mailen kan ook: peter@oraki.nl.

    Meer weten over  in-company maatwerk en onze tarieven?

    IN-COMPANY MAATWERK

    Hebben meer medewerkers in jouw organisatie (ongeveer) dezelfde ontwikkelvraag / trainingsbehoefte?
    Wij komen deze training graag bij jullie 'in-company' geven.Met ons programma (omdat het precies aan de vraag voldoet) of 100% maatwerk. Of iets ertussen in. Geen vraag is ons te gek, daag ons maar uit.

    We denken graag mee en zullen je eerlijk adviseren. Wil je dat?
    Vul dan het formulier hieronder in. Of bel direct naar 035 - 626 74 84 en vraag naar Peter Oosting. Rechtstreeks mailen kan ook: peter@oraki.nl.

    Meer weten over  in-company maatwerk en onze tarieven?

    Wij vinden het ontzettend mooi om onze kennis en ervaring over te brengen aan mensen met dezelfde passie: mensen helpen in hun ontwikkeling. Hieronder een paar voorbeelden van trainingen Trainersvaardigheden:

    • Workshop Subgroepen begeleiden. Voor: 2 groepen interne begeleiders ontwikkeltraject, gemeente.
    • Leergang (2 jaar) Train de interne trainer. Voor: fieldtrainers, farmaceutisch bedrijf.
    • Workshop Werken met trainingsacteur. Voor: 4 groepen interne trainers, energieleverancier.
    • Workshop Rollenspel zonder trainingsacteur. Voor: trainers, trainingsbureau.
    • Individuele coaching Train de trainer. Voor: manager trainen, farmaceutisch bedrijf.
    • Train de interne trainer. Voor: kerngroep Resultaatgericht werken, gemeente.
    • Leertraject (training & coaching) Procesbegeleiding. Voor: in- en externe procesbegeleiders, gemeente.
    • Diverse modules van trainersopleiding. Voor: aanstaande trainers, opleidingsbureau.
    • Workshop Trainersvaardigheden. Voor: onderwijskundigen, ROC.
    • Training Oefenen van vaardigheden & feedback. Voor: interne trainers, energieleverancier.

    Wij vinden het ontzettend mooi om onze kennis en ervaring over te brengen aan mensen met dezelfde passie: mensen helpen in hun ontwikkeling. Hieronder een paar voorbeelden van trainingen met een module Trainersvaardigheden:

    • Workshop Subgroepen begeleiden. Voor: 2 groepen interne begeleiders ontwikkeltraject, gemeente.
    • Leergang (2 jaar) Train de interne trainer. Voor: fieldtrainers, farmaceutisch bedrijf.
    • Workshop Werken met trainingsacteur. Voor: 4 groepen interne trainers, energieleverancier.
    • Train de interne trainer. Voor: kerngroep Resultaatgericht werken, gemeente.
    • Leertraject (training & coaching) Procesbegeleiding. Voor: in- en externe procesbegeleiders, gemeente.
    • Diverse modules van trainersopleiding. Voor: aanstaande trainers, opleidingsbureau.
    • Workshop Trainersvaardigheden. Voor: onderwijskundigen, ROC.
    • Training Oefenen van vaardigheden & feedback. Voor: interne trainers, energieleverancier.
    • Workshop Rollenspel zonder trainingsacteur. Voor: trainers, trainingsbureau.
    • Individuele coaching Train de trainer. Voor: manager trainen, farmaceutisch bedrijf.

    Wil je deze open training in jouw organisatie organiseren? Of wil je maatwerk, maar weet je niet precies 'hoe en wat'? Benieuwd naar onze ideeën?
    Vul dan het formulier in en we nemen binnen 2 werkdagen contact met je op. Beloofd.

    • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

    Pin It on Pinterest