Resultaatgericht leiding geven

Heldere afspraken en focus in het team

Resultaat gericht leiding geven

Heldere afspraken en focus in het team

Resultaatgericht werken is méér dan even een nieuwe werkwijze invoeren. Het gaat zeker niet alleen om structuur of technieken, maar veel meer over de juiste houding en vaardigheden om het met elkaar te doen. En dáár ligt de uitdaging bij het resultaatgericht leiding geven.

Want

  • Hoe maak je de stap van organisatiedoelen naar persoonlijke resultaten en ontwikkeling?
  • Hoe maak je daar samen heldere (SMART) afspraken over?
  • Kun je ook collectieve resultaatafspraken maken?
  • Hoe zorg je ervoor dat medewerkers zich eigenaar voelen van hun resultaten en de voortgang?
  • En mogen collega’s onderling elkaar aanspreken op resultaat en competenties?

Het zijn allemaal vragen die bij leidinggevenden opkomen als ze resultaatgericht leiding willen geven.

Leiding geven = 3 V’s geven

Resultaatgericht leiding geven gaat niet over controle, maar over loslaten en verwachtingen managen. Het gaat niet over input, maar over output en eigenaarschap van medewerkers. Daarvoor heeft de medewerker de 3 V’s nodig: Vertrouwen, Vrijheid, Verantwoordelijkheid.

In deze training leer je hoe je je medewerker deze 3 V’s kunt geven.

VOOR WIE?

Je bent een manager die helder richting wil geven. Je wil van tevoren afgesproken resultaten samen met je team behalen. Je wil je medewerkers de ruimte geven om de resultaten te behalen, waarbij jij op gepaste afstand blijft. Uiteraard ben je wel betrokken en verantwoordelijk voor het faciliteren en coachen van je team. Je streeft naar een succesvol team dat eigenaarschap laat zien.

Training #1 feb 2021

  • woensdag 10-feb-2021, 09:30-17:00

Training #1 mrt 2021

  • woensdag 03-mrt-2021, 09:30-17:00

Totaalprijs (excl. btw): €940

Locatie: regio Amersfoort

OPZET TRAINING

INHOUD TRAINING

  • Resultaatgericht coachend leiding geven: ruimte voor initiatief en zelfsturing.
  • Managen van verwachtingen: heldere kaders en afspraken.
  • Het maken van concrete afspraken over werkresultaat en competentieontwikkeling: SMART met een extra A.
  • Medewerkers ondersteunen bij het zelf maken van resultaatafspraken: je gaat dus niet voorzeggen of overnemen.
  • Vertalen van organisatiedoelen naar persoonlijke resultaatafspraken en sturen op resultaat.
  • Stimuleren van een proactieve houding en eigenaarschap.
  • De 3 V’s van Resultaatgericht werken: Vrijheid, Vertrouwen, Verantwoordelijkheid.
  • Ruimte geven aan zelforganisatie van medewerkers: loslaten.
  • Resultaatgerichte communicatie: helder, concreet, positief kritisch, vragen stellen en doorvragen.
  • Voortgangsbewaking: betrokkenheid in plaats van controle.
  • Bijstellen van gemaakte afspraken.

OPZET VAN DE TRAINING

INTAKE

We inventariseren vooraf je motivatie, leerwensen en verwachtingen. Dat doen we schriftelijk. De trainer gebruikt deze input om focus in het programma aan te brengen.
Als we naar aanleiding van de intake vragen hebben, dan nemen we contact met je op.

Heb je zelf vooraf nog vragen? Bel of mail ons gerust.

TRAININGSDUUR

De training Resultaatgericht leiding geven bestaat uit 3 losse dagen met tussenliggende praktijk- en oefenperiodes.

In die oefenperiodes ga je aan de slag met jouw eigen praktijkcasus(sen). Tijdens de volgende sessie(s) delen we ervaringen en scherpen we alles verder aan. En natuurlijk leer je ook van andere deelnemers (en zij van jou).

AANTAL DEELNEMERS

Min. / max. aantal deelnemers: 4 - 10

LOCATIE

De training wordt gegeven in de regio Amersfoort.
De exacte locatie wordt ± 1 maand vóór de startdatum bepaald en met de deelnemers gecommuniceerd.

AANPAK

Resultaatgericht leiding geven is een praktijkgerichte training met beperkte, ondersteunende theorie. Je gaat veel oefenen, onder andere aan de hand van je eigen meegebrachte casussen. Dat oefenen doe je samen: je leert dus ook veel van elkaar. En je gaat met concrete resultaten naar huis.

RESULTAATGERICHT MAATWERK

Niet het programma, maar het resultaat is leidend. De inhoud van de training is gebaseerd op de intakes én op wat er tijdens de training gebeurt en ontstaat. We kunnen dus iets afwijken van het weergegeven programma. Wij noemen dat resultaatgericht maatwerk.

EXTRA
OPTIES
BIJ DEZE
TRAINING

COACHINGSPAKKET

Gun jezelf een extra en flinke steun in de rug in je persoonlijke ontwikkeling met je persoonlijke coach.
Met je eigen coach blijf je na de training scherp op je leerdoelen, zodat je leerrendement optimaal is.

Vink deze optie aan bij je inschrijving:
voor punten op de 'i' en meer blijvend resultaat.

  3 x 1½ uur
 persoonlijk met je coach / trainer
  €590 (excl. btw)

Lees meer over ons coachingspakket

Drie persoonlijke coachingssessies van 1½ uur met de trainer/coach die de training geeft.
Jij bepaalt hoe en wanneer je de sessies volgt. Je kunt bijvoorbeeld denken aan:
– Een sessie vóór de training. Daarin onderzoek je met je coach hoe je je gericht kunt voorbereiden en wat je belangrijkste focus zal zijn tijdens de training.
– Coaching ná de training. Daarin verdiep en verscherp je één-op-één met je coach je leerproces en zet je de puntjes op de ‘i’.
Contact met je coach via e-mail of telefoon; tussen de sessies, maar ook na je laatste sessie.
We coachen in onze coachruimte in Baarn of in de mooie natuur in de omgeving (tenzij je met je coach een andere geschikte plek kunt afspreken. bijv. vanwege reistijd van beiden).

Wil je weten of coaching voor jou meerwaarde heeft? Of heb je andere vragen?
Bel dan naar 035 – 626 74 84 en vraag naar Peter Oosting of één van de trainers. Of stuur een bericht.

Als je eerst meer informatie over coaching wilt,klik dan op één van deze linkjes:

Coaching: onze visie, onze stijl, onze werkwijze.
Coaching op competenties.
Loopbaancoaching.
Stresscoaching.

OEFENLAB

Geef een extra en stevige impuls aan je ontwikkeling en kies voor het Oefenlaboratorium.
Praktisch oefenen met een trainingsacteur: beetje spannend, best leuk, enorm leerzaam, supereffectief!

Vink deze optie aan bij je inschrijving:
voor meer succeservaringen en zelfvertrouwen.

1 dagdeel
3-6 deelnemers
€330 (excl. btw)

Lees meer over ons Oefenlab

Het Oefenlab is een veilige leeromgeving waarin je letterlijk kunt experimenteren met communicatie en of je gedrag. Bij het oefenen en uitproberen heb je niet met een klant of collega te maken, maar communiceer je met een professionele trainingsacteur. De acteur stelt zich op als levend leermiddel en geeft -volgens jouw instructies- precies de reactie die jij nodig hebt om gericht te oefenen en te experimenteren. Dus de acteur is er niet om je het leven zuur te maken, maar juist om je te helpen een (of meer) succeservaring(en) te hebben. Voor een lagere drempel en meer zelfvertrouwen in de praktijk.

In het Oefenlab krijg je dus de kans om precies dàt uit te proberen wat jij wil verbeteren. Het kan gaan over verbale of non-verbale communicatie, een zakelijke insteek of juist iets met emoties. Of typisch (klanten)gedrag waar jij allergisch voor bent of niet weet hoe je daar goed op kunt reageren. Of je wil eens uitproberen welk effect bepaalde (non)verbale communicatie heeft.
Kortom, jij bepaalt wat en hoe jij gaat oefenen.

NA DE TRAINING...

  • Weet je hoe jij je team resultaatgericht kunt en wil aansturen.
  • Kun je je team meenemen en stimuleren in resultaatgericht werken.
  • Ben je vaardiger in resultaatgericht werken en het managen van verwachtingen.
  • Kun je schakelen tussen sturen en loslaten en tussen managen en coachen.
  • Heb je je coachende stijl van leiding geven verbeterd.
  • Voel je je minder verantwoordelijk en kun je eigenaarschap leggen en laten waar die hoort.
  • Heb je een aantal concrete, resultaatgerichte afspraken over werk en ontwikkeling van je medewerkers.

... EN HEB JE DE VOLGENDE COMPETENTIES ONTWIKKELD

  • Resultaatgerichtheid c.q. focus op resultaat
  • Heldere communicatie over verwachtingen
  • Coachend leiding geven

PRAKTISCH
PERSOONLIJK
RESULTAATGERICHT
TRAINEN

Data training Resultaatgericht leiding geven

 

Training #1 feb 2021

  • woensdag 10-feb-2021, 09:30-17:00

Training #1 mrt 2021

  • woensdag 03-mrt-2021, 09:30-17:00

 

Investering in meer resultaatgerichtheid

De training:                €800

Locatie en catering: €140

TOTAAL (excl. btw): €940

IN-COMPANY MAATWERK

Hebben meer medewerkers in jouw organisatie (ongeveer) dezelfde ontwikkelvraag / trainingsbehoefte?
Wij komen deze training graag bij jullie 'in-company' geven.Met ons programma (omdat het precies aan de vraag voldoet) of 100% maatwerk. Of iets ertussen in. Geen vraag is ons te gek, daag ons maar uit.

We denken graag mee en zullen je eerlijk adviseren. Wil je dat?
Vul dan het formulier hieronder in. Of bel direct naar 035 - 626 74 84 en vraag naar Peter Oosting. Rechtstreeks mailen kan ook: peter@oraki.nl.

Meer weten over  in-company maatwerk en onze tarieven?

Hieronder een paar voorbeelden van onze maatwerkopdrachten met als (hoofd)thema Resultaatgericht leiding geven.

  • Training Resultaatgericht werken (onderdeel van organisatiebreed ontwikkeltraject). Voor: 32 groepen leidinggevenden, 24 gemeenten.
  • Training Sturen op output. Voor: managementteam, maatschappelijke organisatie.
  • Workshop Van sturen op input naar sturen op output. Voor: managementteam en beleidsmedewerkers, maatschappelijke instelling.
  • Training en begeleiding Resultaatgericht samenwerken. Voor: directie en medewerkers maatschappelijke stichting.

Wil je deze open training in jouw organisatie organiseren? Of wil je maatwerk, maar weet je niet precies 'hoe en wat'? Benieuwd naar onze ideeën?
Vul dan het formulier in en we nemen binnen 2 werkdagen contact met je op. Beloofd.

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Pin It on Pinterest