Corona-proof en digitaal trainen

Corona-proof en digitaal trainen

Wij zijn serieuze professionals die met de tijd meegaan en flexibel reageren op omstandigheden. Dat betekent dat we altijd kijken naar mogelijkheden én altijd hoge kwaliteit wilen leveren.
Dus dat doen we ook in deze bijzondere Corona-periode.

Wij hebben een voorkeur voor live/fysiek trainen. Omdat de persoonlijke insteek en het groepsproces (als leerinstrument) in onze trainingen belangrijk zijn. Daarbij willen we elkaar het liefst live in de ogen aankijken (al is het op ruime afstand) en niet via een beeldscherm. Dat is niet alleen prettiger, maar ook effectiever.

 

OPEN TRAININGEN ALTIJD LIVE

Daarom hebben wij besloten onze open trainingen uitsluitend live/fysiek aan te bieden op één van onze locaties in het midden van het land. En uiteraard alleen als het past binnen de dan geldende Coronamaatregelen.

Omdat wij een voorkeur hebben voor het échte werk, dat wil zeggen elkaar live zien en horen. Met alles wat daarbij komt kijken, zoals non-verbale communicatie.
Weliswaar met minimaal 1,5 meter afstand, maar gelukkig zonder beeldscherm. Dus volledig zichtbaar en hoorbaar, zonder verbindingsproblemen of andere technisch storingen en afleidingen.

HELAAS!

We mogen momenteel niet live trainen.

We hopen in 2021 weer met onze open trainingen te mogen starten.

IN-COMPANY TRAININGEN KUNNEN OOK DIGITAAL

Vrijwel al onze opdrachtgevers hebben dezelfde voorkeur voor live/fysiek trainen. En dus hebben we al diverse trainingen ‘in de wacht staan’ voor als we weer live mogen.

En toch zijn er allerlei prima redenen om toch digitaal te gaan. Bijvoorbeeld omdat:

  • de organisatie in het algemeen niet langer kan en wil stilstaan als het gaat om (door) ontwikkeling van de medewerkers.
  • bepaalde specifieke leervragen niet lang kunnen blijven liggen.
  • bepaalde ontwikkelvragen gerelateerd zijn aan Corona en dus meteen opgepakt moeten worden.
  • En -last, but not least- met digitaal trainen bereiken we ook mooie resultaten en hebben we tevreden deelnemers en opdrachtgevers.

Daarom doen we een deel van onze in-company trainingen digitaal.

 

 

LIVE OF DIGITAAL TRAINEN?

Wij hebben van al onze trainingen vastgesteld of wij vinden dat de betreffende training op een verantwoorde manier digitaal gegeven kan worden. Daarbij hebben we 3 categorieën gemaakt:

  1. Trainingen die prima omgebouwd kunnen worden naar digitaal, zonder verlies van leereffect. Deze bieden we graag digitaal aan.
  2. Trainingen die niet om te bouwen zijn naar digitaal, althans niet met vergelijkbaar leereffect. Deze bieden we niet digitaal aan.
  3. Trainingen die omgebouwd kunnen worden naar digitaal, maar met beduidend verlies van leereffect. Hierover gaan we open in gesprek met de klant.

 

CORONA-PROOF LIVE TRAINEN

Jouw en onze veiligheid staan voorop. Wij werken keurig volgens de richtlijnen van het RIVM en het protocol ‘Veilig trainen’ van de branchevereniging NOBTRA. En onze locaties werken ook volgens de geldende regels. We verwachten van onze deelnemers dat ze hier actief aan meedoen. Zo kunnen we samen veilig en prettig blijven ontwikkelen.

De belangrijkste punten:
• Regelmatig de handen wassen
• Niezen en hoesten in de elleboog
• Gebruik maken van papieren zakdoekjes
• Geen handen schudden
• 1,5 meter afstand houden van anderen, ook tijdens oefeningen of andere werkvormen
• Thuisblijven bij verkoudheidsklachten en/of koorts
• Mondkapje op als je je beweegt buiten de trainingsruimte

DIGITAAL TRAINEN

Gewone’ trainingen kunnen niet zomaar digitaal worden gegeven, maar het vraagt een serieuze ombouwoperatie om digitaal vergelijkbare leereffecten te bereiken. Dan gaat het o.a. om:

  • een andere opbouw van het programma
  • andere oefeningen, werkvormen en energizers (mét beeldscherm en zonder beeldscherm)
  • het maken van extra hand-outs
  • etc

Omdat we dat serieus aanpakken, kost het serieus tijd.  Die tijd willen we deels zelf investeren en deels vragen we een extra investering van de opdrachtgever. 

 

Verder weten we door een flinke dosis ervaring inmiddels wat wel en wat niet werkt. Een samenvatting:

  • Trainingssessies van max. 3 uur
  • Groepsgrootte: max 8 à 10 deelnemers
  • Focus van trainer op programma en groepsproces door ondersteuning van (technische) moderator
This is not product

Pin It on Pinterest